Meine Erfahrung
- Umfassende operative Erfahrung im Aufbau und der Implementierung von Personalentwicklungsinstrumenten sowie in der Auswahl und Entwicklung von Führungskräften.
- Langjährige eigene Mitarbeiterführung als Personalleiterin in verschiedenen Branchen wie Retail & Food, Non - Profit und Service & Solution.
- Vorträge, Moderationen und Keynote Speech
- Leitung von Seminaren und Workshops zum Thema Stressmanagement und Resilienz
- Beratung von Mitarbeiter*innen und Führungskräften zur Life - Work - Balance
- Begleitung von Unternehmen in Fragen der Förderung weiblicher Karrieren
- Beratung und Begleitung bei der Besetzung von Vorstands- und Aufsichtsratspositionen
Qualifikation
- IHK - zertifizierte Ausbildung zur Resilienz - Trainerin
- Sozialpädagogische Ausbildung
- Weiterbildung zur Fachwirtin für Organisation/Führung
- zertifizierte systemische Coaching -Ausbildung
- zert. NLP-Practitioner Ausbildung
- Projektmanagement nach PMI®-Standard
- 20 Jahre Erfahrung im Management & Personalbereich
Mission
Chancen sehen und ergreifen, motiviert und mutig neue Bereiche entdecken und erobern – das prägt meinen persönlichen Lebensweg wie auch meine Arbeit als Trainerin & Coach
Unternehmerisch denkend, strategisch und humorvoll, so beschreiben mich meine Kunden und Klienten.
Meine berufliche Laufbahn als Personalleiterin in verschiedenen Branchen zeigt mir, dass die Kompetenz, die eigenen Themen zu sortieren eine Basis für eine gute Resilienz darstellt.
Ich glaube fest daran, dass Menschen ihr Leben aktiv gestalten und alte Muster überwinden können.
Optimismus und Begeisterung gehören für mich dazu, ebenso wie die Fähigkeit eigene Ressourcen zu wecken, um eigene Lösungswege zu finden.
Ich unterstütze Organisationen und Unternehmen sowie einzelne Menschen zum Thema RESILIENZ und bringe die Prozesse für sie in den FLOW, damit das nächste LEVEL erreicht werden kann.
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"Empathie und Menschenkenntnis
gibt es nicht im AppStore zu kaufen."
Adelheid Hepp